L’évaluation MBTI organisationnel vous ouvre les portes de la compréhension de votre profil au travail. Découvrez votre style professionnel, explorez vos préférences au travail et identifiez vos modes de communication. De plus, plongez dans la réflexion sur le milieu de travail idéal pour vous. Vous recevrez un rapport complet comprenant votre profil MBTI, vos préférences professionnelles et des conseils d’apprentissage personnalisés. Disponible en anglais.
Questions : 100 · Durée : 20 minutes · Cout : 230$ CA · Aucun remboursement
Applications
- Compréhension de notre fonctionnement au travail: Apprenez à mieux vous comprendre pour optimiser vos interactions professionnelles, identifier vos forces et surmonter vos défis. Le MBTI vous offre des clés pour évoluer et réussir dans votre environnement de travail.
- Développement de leadership : Utilisez les connaissances du MBTI pour former des leaders efficaces et adaptés à leur style de personnalité.
- Amélioration de la communication : Identifiez les points forts et les domaines d’amélioration en matière de communication au sein de votre équipe.
- Optimisation de la résolution de problèmes : Appliquez les préférences de chaque type MBTI pour résoudre les défis organisationnels de manière plus efficace.
Que mesure le MBTI® Organisationnel?
Le Myers-Briggs Type Indicator (MBTI) évalue votre profil selon quatre critères : l’orientation de l’énergie, la prise de décision, le traitement de l’information et le mode d’action. En plus, il mesure :
- Effets du style professionnel et préférences au travail : Comprenez comment le type MBTI individuel d’une personne influence sa manière de travailler et d’interagir avec les autres au sein de l’organisation.
- Styles de communication préférés : Identifiez les modes de communication privilégiés par chaque type de personnalité. Cela facilite la collaboration et la compréhension mutuelle entre les membres de l’équipe.
- Approche préférée pour la résolution de problèmes : Découvrez comment chaque type MBTI aborde les défis et les solutions. Utilisez ces informations pour optimiser les processus de résolution de problèmes au sein de votre organisation.
* Les rapports sont parfois soumis à des mises à jour. Le visuel du rapport peut différer de l'exemple.